每經(jīng)記者｜李少婷    每經(jīng)編輯｜張海妮    

丨 2024年4月16日 星期二 丨 

NO.1 鴻博股份年報收關(guān)之際業(yè)績預告由盈轉(zhuǎn)虧

2024年4月13日，鴻博股份發(fā)布業(yè)績預告修正公告。公告顯示，公司預計2023年度歸屬于上市公司股東的凈利潤為-5800萬元至-5000萬元，扣除非經(jīng)常性損益后的凈利潤為-7500萬元至-6500萬元。值得注意的是，今年1月1日，鴻博股份披露的業(yè)績預告顯示，公司預計2023年實現(xiàn)歸屬凈利潤3740萬元至5610萬元，實現(xiàn)扣非后歸屬凈利潤2840萬元至4260萬元。4月15日晚間，福建證監(jiān)局對鴻博股份時任董事長倪輝、財務總監(jiān)浦威出具警示函。

點評：鴻博股份的業(yè)績預告“變臉”事件反映出公司在財務管理、信息披露和公司治理等方面存在的問題。對于投資者而言，這一事件提醒他們在作出投資決策時需要更加謹慎，深入分析公司的財務報告和治理結(jié)構(gòu)，以避免不必要的風險。同時，對于監(jiān)管部門來說，這一事件也凸顯了加強上市公司監(jiān)管、提高信息披露質(zhì)量和透明度的重要性。 

NO.2 馬斯克發(fā)全員信稱特斯拉將裁員10%

近日，特斯拉CEO埃隆·馬斯克在一封全員信中表示，特斯拉發(fā)展迅速，在全球各地設(shè)立了多家工廠，但與此同時，某些領(lǐng)域的角色和工作職能也出現(xiàn)了重復。在公司為下一階段的增長做準備時，降低成本并提高生產(chǎn)率就顯得極其重要。為此，特斯拉做出了這一艱難的決定，在全球范圍內(nèi)裁員10%以上。馬斯克稱：“沒有什么比這更令我感到痛恨的了，但這是必須要做的，盡管說再見的那一刻格外艱難。”

點評：特斯拉的裁員決策是一個復雜的決策，涉及成本控制、員工福利、市場競爭、企業(yè)責任等多個方面。公司需要在實施過程中充分考慮各種因素，確保平穩(wěn)過渡，同時積極溝通，以維護其在投資者和消費者心中的形象。對于外界觀察者來說，這一決策的效果和影響還有待進一步觀察。 

NO.3 亞馬遜云科技CEO：2024將有更多公司需要定制化AI模型

近日，亞馬遜云科技首席執(zhí)行官Adam Selipsky在接受采訪中表示：“目前，已有超過10000家企業(yè)利用Amazon Bedrock平臺所提供的多種模型構(gòu)建人工智能應用，但這僅占潛在市場份額的1%，2024將有更多公司需要定制化AI模型。”

點評：雖然定制化AI模型的需求在增長，但這也為云服務提供商帶來了挑戰(zhàn)。他們需要投入更多的資源來開發(fā)和維護定制化的解決方案，并確保這些解決方案能夠與現(xiàn)有的云服務無縫集成。