每日經(jīng)濟新聞 張強    每經(jīng)編輯｜趙博淵

活動現(xiàn)場 圖片來源：成都高新區(qū)提供

6月30日，2024年成都高新區(qū)“金熊貓實習生”首批實習崗位暨平臺發(fā)布活動在成都高新區(qū)國際人才城舉行?；顒蝇F(xiàn)場，成都高新區(qū)正式啟動“金熊貓實習生”計劃，上線“金熊貓實習生”平臺，將陸續(xù)發(fā)布三批“金熊貓實習生”崗位，共招募超1300個崗位，總計將近5000名實習生。

活動現(xiàn)場，成都高新區(qū)在人才服務在線平臺“金熊貓人才通”上正式上線“金熊貓實習生”板塊，并面向海內(nèi)外高校人才發(fā)布首批664個優(yōu)質(zhì)實習崗位，涵蓋成都高新區(qū)新型研發(fā)機構、企業(yè)等單位，共招募2026名實習生。成都高新區(qū)黨群工作部相關負責人介紹，首次發(fā)布的664個崗位，既有區(qū)內(nèi)科技創(chuàng)新平臺，也有各類企業(yè)，所需專業(yè)門類眾多，希望廣大學子通過實踐鍛煉，進一步增強就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力、提升就業(yè)競爭力。

近年來，成都高新區(qū)高度重視就業(yè)工作，始終把就業(yè)作為最大的民生，充分發(fā)揮創(chuàng)新高地、產(chǎn)業(yè)高地、人才高地優(yōu)勢，千方百計促進積極就業(yè)、提高就業(yè)質(zhì)量。同時，成都高新區(qū)持續(xù)提升人才服務質(zhì)效，護航各類人才發(fā)展。

“金熊貓人才通”正是成都高新區(qū)為提升人才服務，打造的可提供全時段、全周期服務的在線人才服務平臺。該平臺于2023年2月正式上線，圍繞八大需求提供了169項專業(yè)服務，已服務超過24000名人才，特別是開通了“政策找人才”功能，可實現(xiàn)政策“一鍵匹配”、事項“一網(wǎng)通辦”、訴求“一站反饋”、資源“一體鏈接”。針對初到成都高新區(qū)的青年人才，“金熊貓人才通”還專門開設了“高新·首站通”，匯聚了區(qū)內(nèi)重點企業(yè)的各類招募信息，并鏈接了7天免費入住的“青年驛站”，為來蓉面試的應屆畢業(yè)生提供免費住宿等求職便利。

“成都高新區(qū)‘金熊貓實習生’計劃不僅為青年人才提供了實踐鍛煉平臺，也為成都高新區(qū)的人才戰(zhàn)略注入了新的活力。”成都高新區(qū)相關負責人表示，成都高新區(qū)將繼續(xù)秉承“人才是第一資源”的理念，不斷優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境、完善人才服務體系，為各類人才提供更加廣闊的發(fā)展舞臺，打造成為國內(nèi)外人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)的熱土，為區(qū)域經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的人才支撐。