每經(jīng)編輯｜余惠萍（實(shí)習(xí)編輯）

格力電器嚴(yán)格建立規(guī)范的公司法人治理結(jié)構(gòu)和“三會(huì)”議事規(guī)則，明確決策、執(zhí)行、監(jiān)督等方面的職責(zé)權(quán)限，形成有效的職責(zé)分工和制衡機(jī)制，維護(hù)了投資者和公司利益。公司獨(dú)立董事能夠以公司和股東的最大利益為行為準(zhǔn)則，對公司董事會(huì)正確決策、提高管理水平、規(guī)范運(yùn)作等起到了積極作用，切實(shí)維護(hù)了中小股東利益。

近年來，格力電器與時(shí)俱進(jìn)，修訂了《公司章程》和《獨(dú)立董事工作制度》等，嚴(yán)格按照相關(guān)法規(guī)，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)地披露有關(guān)信息，尤其是內(nèi)幕信息的規(guī)范管理，切實(shí)避免了內(nèi)幕信息泄露和內(nèi)幕交易行為的發(fā)生。

此外，格力電器董事會(huì)按年度對高級(jí)管理人員的業(yè)績和履職情況進(jìn)行考評，實(shí)行以德、能、勤、績等方面的考核制度。公司堅(jiān)持合理、公平、公正的原則，注重物質(zhì)與精神激勵(lì)相結(jié)合，收到了明顯效果。

在“2014中國上市公司口碑榜”評選中，格力電器被評為“最佳內(nèi)部治理上市公司”。